L’augmentation de 88 000 emplois en mai marque une rupture avec la tendance négative observée au début de l’année 2026, où une baisse nette de 112 000 emplois avait été enregistrée entre janvier et avril, rapporte Statistique Canada.

Le taux d’emploi a progressé de 0,2 point de pourcentage pour atteindre 60,7 %.

Par rapport à mai 2025, l’emploi total est en hausse de 147 000 (+0,7 %).

Le gain mensuel est exclusivement dû à l’emploi à temps plein (+154 000 ; +0,9 %), alors que l’emploi à temps partiel a chuté de 66 000 (-1,7 %).

Le taux de chômage a diminué pour s’établir à 6,6 %. Malgré ce recul, il demeure supérieur à la moyenne prépandémique (2017-2019) qui était de 6,0 %.

26,3 % des chômeurs d’avril ont trouvé un emploi en mai, une amélioration par rapport à l’année précédente (22,6 %), mais toujours en deçà de la moyenne historique de 31,5 %.

Le chômage des jeunes en baisse

La reprise de mai a profité à la plupart des segments de la population active, particulièrement aux travailleurs du principal groupe d’âge actif.

Par exemple, l’emploi chez les jeunes (15 à 24 ans) a augmenté de 22 000 (+0,8 %), et le taux de chômage a connu une baisse notable de 0,9 point de pourcentage a été observée, ramenant le taux à 13,4 %.

Alors que le pays serait rentré en récession technique à la suite de contractions de son Produit Intérieur Brut (PIB) pendant au moins deux trimestres consécutifs, ces résultats de l’emploi sont vus comme un signe positif pour le gouvernement fédéral libéral.

« Beaucoup d’initiatives qu’on lance en ce moment sont des choses qui vont peut-être prendre un petit peu de temps avant de réellement redresser l’économie, mais ce sont des pas dans la bonne direction », indique Ginette Lavack, députée fédérale de Saint-Boniface—Saint-Vital et secrétaire parlementaire de la ministre des Services aux Autochtones.

« Mais plus que ça, on investit dans les Canadiens. On a annoncé Équipe Canada Fort. Cette initiative-là cherche à recruter, à former et à embaucher jusqu’à 100 000 nouveaux travailleurs dans les métiers spécialisés.

« Alors, on en parle de grands projets, de logements qu’on veut ajouter de façon assez rapide. Mais on a besoin d’une main-d’œuvre. On a besoin des travailleurs qui vont nous appuyer dans ce travail-là.

« Donc, le fait qu’on puisse investir et donner des ressources à ceux qui veulent poursuivre des carrières dans ce sens-là, je crois qu’on va réellement faire une différence ici au Canada. Et c’est quelque chose qui va venir renforcer notre économie », ajoute la députée fédérale.

Chômage en hausse au Manitoba, mais le plus bas au Canada

En mai 2026, le Manitoba se distingue par plusieurs indicateurs de performance sur le marché du travail canadien, notamment en affichant le taux de chômage le plus bas au pays.

Malgré une hausse de 0,5 point de pourcentage en mai, le Manitoba affiche un taux de chômage de 5,5 %, ce qui est le résultat le plus bas parmi toutes les provinces canadiennes.

Le Manitoba devance de peu le Québec (5,6 %) et la Saskatchewan (6,2 %).

La croissance de l’emploi est restée quasi stable au Manitoba, avec l’ajout de 300 emplois. Avec 63,1 %, le Manitoba occupe le deuxième rang au pays, surpassé uniquement par l’Alberta (64,6 %). 

À noter enfin que le taux de chômage de la Région métropolitaine de recensement (RMR) de Winnipeg était de 6,0 % en mai 2026, comparativement à 5,9 % en mai 2025.